一場突如其來的風暴,
曾被視為理所當然的一切瞬間碎裂,
該拿什麼定義工作在你生命的位置?
紛擾不明的亂局,卻是機會四起,
一群群膽大敢衝的年輕勇者,
正寫下屬於新世代的成功定義。

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10多年未曾招募新血的台泥,
5年前重新開啟招募大門,
並首創水泥業儲備幹部制度。
這批以六、七年級為主的新生力軍,
將為這54年歷史的傳產老店,
帶來嶄新的樣貌。

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與其煩惱求職無門,不如自己給自己一份工作,開店當老闆。
只要有專業、有人脈、掌握訣竅,就能開闢另一條職涯新路。

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想創業的人而言,
不花錢就能當老闆看似容易,
但在創業專家眼裡,
正是因為有恃無恐,
失敗的機率往往高得驚人。
儘管金錢的損失不大,
時間與自信卻付出龐大的代價,
加上工作難找,
可能連回頭的機會都沒有。
若能釐清以下4個錯誤思考,
以縮短學習曲線,
無本創業之路才能走得順遂。

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場景從會議桌變提案現場,對象從老闆換成客戶,
為了爭取預算或生意,每分鐘我們都得費盡唇舌。
然而,殘酷的現實總是:
「會說話」不等於「得人心」,
「高人氣」不保證「高業績」!
說得再多,抓不到重點,常常是徒勞無功、白忙一場。
因為要讓人點頭,關鍵不在於「說」,
而在於你到底有沒有「說服力」!

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期望男性告白,
等男生開口求婚,
這種「男主動、女被動」
的傳統戀愛模式,
早該丟棄。
新近出現的「草食男」
已徹底顛覆兩性關係,
儘管個性溫吞被動、
對戀愛興趣缺缺,
但貼心細膩的性格,
卻是最佳人生伴侶。
面對這群新好男人,
未婚女性該如何把握?

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捷安特創立37年,至今總部在台中縣大甲鎮,這家台灣原生的企業,
如今成功的走向全球各地,是少數真正實現從代工到自有品牌的台灣企業。
在捷安特服務超過25年的何友仁,自是背後不可或缺的重要推手。

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   未來10年,你需要什麼樣的生涯觀?
 
當所有人目光仍集中在每天上上下下的失業率,殷殷期盼景氣春燕飛來時,你是否已意識到,就算眼前積雪融盡,也再不會出現熟悉已久的舊世界?
 一場金融海嘯徹底帶來職場質變,只求在巨浪下倖存還不夠,你更要搶先看到大浪過後的新地貌!
 

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 從去年12月開始,在經濟部商業司的公司設立登記清冊上,悄悄出現了以「大陸商」名義設立的新公司,這一家家打破兩岸60年禁忌,開始在你我身邊,豎起招牌做生意。

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  沒有不景氣,只有不敢改變的失敗者!

 拿出比過往更快速而寬廣的彈性,才是2009年的新生存法則。

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